Formation
Manager alpiniste : transformer le changement en opportunité
- Management
- calendar_month 2 Jours
- sell HT 1'195.00 CHF
- schoolFormation en présentiel
Descriptif de la formation
Cette formation de deux jours mêle posture managériale, intelligence émotionnelle et outils concrets pour faire du changement un levier de progression. Dans un contexte professionnel en constante évolution, le manager agit comme un premier de cordée : il inspire confiance, sécurise l’avancée et guide son équipe face aux changements. Cette formation de deux jours mêle posture managériale, intelligence émotionnelle et outils concrets pour faire du changement un levier de progression. Les participants analysent leur position actuelle, comprennent l’impact du changement sur leur leadership et développent une vision orientée vers des opportunités. Plus qu’un apport méthodologique, c’est un espace d’exploration permettant de prendre du recul, renforcer sa solidité intérieure et accompagner son équipe dans une transition constructive et inspirante. Une aventure permettant à chaque manager de devenir un alpiniste du changement, capable d’accompagner son équipe dans une ascension constructive, sécurisée et inspirante.
Prochaines sessions
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- calendar_month 22.04.2026 - 23.04.2026
- location_onHotelis Academy Morges
- language FR
- groupNb participants max. : 14
- sell HT 1'195.00 CHF
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Détails de la formation
- Les principes du changement
- Le manager-guide
- Les outils de décodage
- La mobilisation de l'équipe
- Communication & leadership
- Gestion des tensions
- Décision & incertitude
- Risques & opportunités
- Plan d’action
- Comprendre et intégrer les mécanismes du changemen et leurs impacts humains, émotionnels et organisationnels.
- Diagnostiquer leur propre posture face à l’incertitude et au changement et ajuster leur style managérial.
- Accompagner leurs équipes dans les phases de transition en adoptant une communication claire, rassurante et mobilisatrice.
- Développer une posture solide et adaptable en période d’incertitude.
- Transformer le risque en opportunité grâce à une grille de lecture orientée solutions et co-construction.
- Renforcer leur leadership en contexte mouvant, en développant courage managérial, flexibilité, ancrage et vision.
- Installer durablement une dynamique de confiance et d’engagement dans leur environnement de travail.
- Cadres
- Chefs de service
- Managers d'équipe
